photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements médico-sociaux,[...]

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Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Valognes, 50, Manche, Normandie

Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements médico-sociaux,[...]

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Responsable des ventes

Emploi Restauration - Traiteur

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le responsable des ventes applique et veille au respect de la politique définie par la direction. Il est le garant de la satisfaction client grâce à l'offre de sa boulangerie et au prestige de son accueil. Le responsable des ventes est un manager et un commerçant avisé. Il assure le développement de son activité, l'atteinte des objectifs du périmètre, la gestion humaine de son équipe et le respect du matériel et des locaux. Le Responsable des ventes assure le développement de l'activité de la boulangerie en collaboration avec le Responsable Production ainsi qu'avec le Directeur de site. LES MISSIONS Mission gestion de la vente o Il maîtrise parfaitement le terrain et s'y implique au quotidien lors des ouvertures et/ou fermetures de la boulangerie o Il s'assure de la qualité constante de l'offre et du service (mise en avant des produits, du marchandisage, qualités des produits, etc) o Il participe activement avec ses équipes à l'accueil et au service des clients o Il met en œuvre des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation...) o Il maîtrise le livret de ventes fourni par l'enseigne, et s'assure que ses équipes le maîtrise o Il analyse ses ventes[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Type de contrat : CDD Date de début du contrat : Dès que possible Localisation : Les Abymes Vos missions: - Gérer l'ensemble des processus liés à l'administration du personnel (contrats, avenants, DPAE, etc.). - Assurer la gestion des paies en collaboration avec le service comptable ou le prestataire externe. - Suivre les dossiers individuels des collaborateurs (absences, congés, visites médicales, formations, etc.). - Accompagner la mise en œuvre des processus de recrutement (rédaction des annonces, pré-sélection des candidats, gestion des entretiens). - Assurer le respect du cadre légal et des obligations en matière de droit du travail. - Participer au développement des projets RH (plan de formation, évaluation des compétences, etc.). - Conseiller les managers et les collaborateurs sur les problématiques RH. - Utiliser de manière experte TALENTIA pour la gestion des processus RH et le suivi des performances PROFIL RECHERCHE: Nous recherchons un profil possédant une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines, avec une expérience significative de minimum 3 ans en gestion de la paie. Une maîtrise avérée des outils informatiques tels[...]

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Ambassadeur / Ambassadrice

Emploi Administrations - Institutions

Contes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous souhaitez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe polyvalente à taille humaine et profiter d'un cadre de travail serein ? Vous possédez une appétence particulière pour l'environnement et la communication ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons est en cours d'élaboration de son Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) et recherche actuellement des solutions pour traiter séparément ses biodéchets. Dans ce cadre, elle souhaite inciter sa population à trier et réduire ses déchets en la sensibilisant au maximum. À ces fins, elle recherche son ambassadeur de l'environnement (h/f). Descriptif du poste : - Date prise de poste : immédiate - Grade de recrutement : adjoint technique principal 2ème classe - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie C), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (possibilité de travail en soirée et les week-ends) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : Contes Missions principales : Au sein[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous avez une connaissance approfondie de la gestion de projet ? Ne manquez pas l'opportunité de rejoindre Emerson en tant que Chargé d'affaires en France. Vous concevrez des solutions clés en main pour les marchés de l'automatisation des processus et de l'automatisation discrète en proposant des configurations à valeur ajoutée utilisant nos produits et composants Emerson. Vous organisez, motivez et dirigez les ressources et les activités de vente nécessaires à la réalisation des projets dans les délais impartis, dans le respect du budget approuvé et à la satisfaction de nos clients. Dans ce rôle, vos responsabilités seront les suivantes : Construire des relations avec les clients et les partenaires afin d'assurer la réussite des projets et de gagner de nouveaux marchés. Servir de point de contact central pour les projets assignés, en facilitant une communication efficace entre les différentes parties impliquées. Gérer toutes les activités du cycle de vie du projet, y compris les devis, l'engagement des clients, la maintenance du calendrier et l'expédition des produits. Prendre des décisions dans le cadre d'une gestion de projet de bout en bout et mettre en œuvre des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Electricité

Martillac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Alternant.e Assistant.e Ressources Humaines et Moyens Généraux (H/F) pour accompagner les Responsables de ces activités. VOS MISSIONS PRINCIPALES : La société RWT Energy recherche un Alternant Assistant Ressources Humaines et Moyens Généraux (H/F). Il / elle aura pour principales missions : Les Ressources Humaines : - Administration du personnel : collecte et archivage des documents relatifs aux dossiers du personnel, affiliation des nouveaux recrutés aux différents organismes sociaux, suivi des visites médicales - Recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi et de stages,, gestion des demandes d'intérimaires - Communication sur les réseaux sociaux - Gestion de la formation : recherche d'organismes, coordination des sessions de formation (inscription, convention, demande de prise en charge .) - Participation aux différents projets RH transversaux en relation avec l'administration du personnel, la communication, . Les Moyens Généraux : - Achats, commandes, suivi, facturation, relations fournisseurs - Location de matériel - Gestion de flotte : suivi et gestion des véhicules - Administratif : gestion[...]

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Chauffeur / Chauffeuse de direction

Emploi Transport

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : Rattaché(e) au Chef d'Equipe de l'Atelier du parc automobile, vous assurerez prioritairement les missions de conduite et la maintenance des véhicules du GPMD. Vous serez notamment chargé(e) de : -conduire les véhicules de Direction (président du directoire, directeurs et personnalités), -conduire le véhicule de transport en commun lors des visites du port, -assurer l'entretien et la propreté des véhicules de direction, -réaliser les opérations de maintenance curative (diagnostic, réparation et essai) et préventive sur les véhicules et sur les engins thermiques, -conduire les poids lourds et autres véhicules divers du GPMD, -proposer et mettre en œuvre des solutions pour améliorer la fiabilité des véhicules et des engins thermiques, remonter les problèmes survenus pendant les opérations de maintenance, -ranger et nettoyer la zone de travail et effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et équipements, -participer, le cas échéant, à d'autres activités, nécessaires au bon fonctionnement du Département. Votre profil : Niveau 4 (bac pro) ou équivalent en mécanique automobile, moteur essence ou diesel, ou équivalent, avec expérience en maintenance[...]

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Cariste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : CARISTE H/F Poste de journée Nous recherchons un cariste dynamique et expérimenté. Sous la responsabilité du chef d'entrepôt, vous serez chargé(e) de la manipulation, du transport et du stockage de marchandises à l'aide de chariots élévateurs. Vos principales missions seront : - Charger et décharger les camions - Assurer le stockage des marchandises dans les zones appropriées de l'entrepôt - Préparer les commandes pour expédition - Effectuer des contrôles de qualité sur les produits manipulés - Veiller à la maintenance et à l'entretien des chariots élévateurs - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : - Titulaire des CACES 1, 3 et 5 en cours de validité - Titulaire d'une visite médicale en cours de validité sur le poste de cariste - Débutant accepté - Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation des chariots élévateurs - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bonne organisation et réactivité Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Sous la supervision d'une cheffe de service, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire au sein du service prévention du pôle jeunesse et inclusion sociale à Saint-Laurent-du-Maroni. Les services du Pôle Jeunesse et Inclusion sociale ont comme point commun de s'attacher au bien-être de la jeunesse Guyanaise, en agissant auprès des enfants et jeunes adultes, ainsi que de leur famille. Vous intégrez le club de prévention spécialisée à Saint-Laurent-du-Maroni, au sein d'une unité mobile pluridisciplinaire qui se déplace en horaire décalé avec un renforcement dans les quartiers prioritaires. Vous réalisez un accompagnement individualisé en faveur de jeunes âgé de 11-25 ans, intégrant leur entourage et contribuez à l'autonomie ainsi qu'à la réinsertion de la personne accompagnée. Les missions : Accueil, information, évaluation et orientation : - Favoriser « l'aller-vers » en allant à la rencontre des jeunes, en assurant une présence éducative et sociale dans les quartiers, les rues et autres lieux qu'ils fréquentent - Réaliser l'accueil et l'information des jeunes et de leur famille dans un cadre sécurisant et assurer l'anonymat de celles-ci - Créer une relation de confiance[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez en charge les missions suivantes : Recrutement Prospection commerciale Constitution d'un vivier de candidats Prise en charge du sourcing Mise en place de partenariats locaux (Pôle Emploi, Missions Locales, ..) Présélection téléphonique Entretiens individuels et collectifs Réalisation de tests métiers et Analyse des résultats Gestion des contrats, DPAE, visites médicales, RH ... Prises de Références Assistanat Commercial, prise de rdv téléphoniques Prospection téléphonique Envoi de propositions actives aux clients Salaire : 2000 € brut + variables Programmation : Du lundi au vendredi :8h-12h 14h-18h Types de primes et de gratifications : Primes (2% sur résultat net + prime de placement + diverses primes sur objectifs) 22 jours de RTT Tickets restaurants CSE ( nombreux avantages : tickets cinéma, chèques sport, chèques culture, billetterie...) Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Plonéis, 29, Finistère, Bretagne

L'Association CHAMPIONNET recrute pour son SAVS situé à Plonéis dans le Finistère UN(E) ACCOMPAGNATEUR(TRICE) SOCIO-EDUCATIF(VE) en CDD de remplacement à pourvoir immédiatement Missions : Sous la responsabilité de la Chef de service, l'Accompagnateur(trice) socio-éducatif(ve) exerce des fonctions d'accompagnement et d'aide à l'organisation de la vie quotidienne. Il/elle intervient auprès des usagers du SAVS dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan social pour prévenir et rompre l'isolement en leur apportant une réponse adaptée. Pour ce faire il/elle propose un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne mais également des activités sociales et de loisirs en montant des projets personnalisés ou de groupe (jardinage, visites, sorties, etc.). Public accompagné : Adultes atteints de troubles psychiques, orientés par la MDPH vers un SAVS et logeant dans la résidence attenante au service. Savoir-faire et savoir-être : - Goût du contact et de l'écoute, sens de l'organisation, - Capacité à travailler en autonomie lors d'accompagnements individuels, - Capacité d'engagement relationnel et d'animation d'activités, -[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Alès, 30, Gard, Occitanie

SPIP du Gard- Lozère Antenne d'Ales 35 Rue Vincent D'Indy 30100 Ales 04/66/86/02/13 Durée du contrat : Du 01/11/2024 au 31/08/2025 Rémunération : à partir de 2264.19 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum. Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 43 jours de congés + 2 hors saison selon la règle. Restauration : Espace repas au sein du service - Restaurant administratif centre ville Ales Accessibilité en transport : Préciser arrêt de bus Parking : oui - bus - train Déplacement : Déplacement avec véhicule de service pour les missions extérieures ( visites à domicile, permanence délocalisée) possibilités de déplacement à la DISP de Toulouse ( Réunions thématiques- formations) Contact avec la population pénale : oui Le CPIP contractuel en Milieu ouvert est chargé du suivi, du contrôle et de la surveillance des mesures restrictives de liberté ou alternatives à l'incarcération des PPSMJ dans un objectif de prévention de la récidive. Il participe[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville de Questembert, 8200 habitants, ville centre d'une communauté de communes de 23.000 habitants, recrute, sous statut de la fonction publique (titulaire, stagiaire, inscrit sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuel, un (e) assistant(e) en ressources humaines. Sous la direction de la Responsable du Pôle Ressources, il ou elle assure la gestion administrative des carrières des agents et assure le traitement de la paie avec les 2 autres agents du service RH (200 agents) Missions principales : Constitution, tenue et mise à jour des dossiers individuels ; Rédaction des actes administratifs (arrêtés, contrats, courriers) Accueil des agents ; Suivi des procédures d'avancement (échelon, grade) ; Gestion des fins de contrat ; Saisie et contrôle des opérations mensuelles de paie du portefeuille dédié (éléments fixes et variables) Gestion des dispositifs de prestations sociales et de protections sociales complémentaires ; Gestion de la planification et des suivis des visites auprès de la médecine préventive ; Gestion des congés maladie en collaboration avec un autre agent du service ; Suivi des candidatures ; Gestion de la commande des titres restaurant ; Mission de[...]

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Couvreur / Couvreuse

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge d'intervenir en binôme sur des maisons individuelles et de : Rénover et Poser : * Les toitures * Façades Et participer aux chantiers de : * D'isolation dans les combles Notre Futur Poseur : * Expérience en couverture, charpente ou peinture en bâtiment/ façade, maçonnerie et ou peinture en carrosserie bienvenue * Bricoleur, Manuel, Polyvalent * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité * Permis B Exigé. Poste évolutif. Modalités : * Contrat CDI 39h/hebdo * Rémunération : Fixe négociable selon expérience * Tickets Restaurant * Primes * Mutuelle Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF 03-63 recrute un Travailleur social (F/H) en CDI à temps partiel pour le service Foyer l'Odyssée, situé à Clermont-Ferrand. CCN66 Poste à pourvoir dès que possible Créée en 1952, l'ANEF 03 63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements du Puy-de-Dôme et de l'Allier. L'association exerce notamment des missions de protection de l'enfance et d'insertion par le logement. Intitulé du poste : Travailleur Social pour le DEAT (Dispositif Éducatif d'Accompagnement Temporaire) de l'Odyssée. Responsabilités : - Diagnostic et analyse de situations individuelles - Préconisation de réponses éducatives adaptées - Création d'un accompagnement sur mesure pour chaque jeune - Analyse pluridisciplinaire des situations - Travail en réseau - Horaires en journée du lundi au vendredi Exigences : - Diplôme : Diplôme d'État d'Educateur(trice) Spécialisé(e) - Très bonne connaissance de la Protection de l'Enfance dans toutes ses formes d'accompagnement et particulièrement en internat éducatif - Maîtrise des outils informatiques - Sens des responsabilités et autonomie - Capacités relationnelles et aisance rédactionnelle - Attrait particulier[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ville-d'Avray, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le CIDE recrute pour son CSAPA généraliste un(e) infirmier(e) : -En charge des suivis au sein de l'unité méthadone, des stocks et commandes -Consultations suivi individuel, -Consultations tabacologie si intéressé (e) -Peut participer aux actions de prévention, -Participation obligation réunion clinique et institutionnelle du jeudi matin ainsi qu'à la supervision d'équipe, -Possibilité de développer des ateliers groupes thérapeutiques, -Service hébergement thérapeutique -Consultation CJC, périnatalité, visite à domicile en équipe -Vouloir se former au sujet de la Réduction des Risques -Etre autonome et rigoureux -Expérience souhaitée avec la psychiatrie et la santé mentale - lieu : CSAPA CHIMENE de Issy les Moulineaux et Clamart - statut : non cadre - horaire : du lundi au vendredi - CDI / temps complet 35h ou temps partiel - rémunération : selon coefficient grille de rémunération convention collective 1966 + reprise d'ancienneté d'après certificats de travail. - Ségur- Laforcade.

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez un réseau de mandataires immobiliers d'excellence avec EXP France, présent dans 24 pays. Un métier qui vous permet d'organiser vos semaines comme vous le souhaitez. Plusieurs postes à pourvoir. En tant que mandataire immobilier, et après avoir suivi des formations, vous accompagnerez vendeurs et acheteurs à chaque étape de leur projet : prospection, estimation, diffusion des annonces, visites, négociation, accompagnement pour les signatures de compromis de vente et acte authentique chez le notaire. Vous bénéficiez de 75 % de commissions, 100 % au-delà de 80 000 € de chiffre d'affaires, ainsi que la possibilité de créer votre propre équipe. Des actions en bourse vous seront offertes dès votre première vente. Débutant ou confirmé, un programme sur-mesure vous attend. Saisissez l'opportunité de réussir dans un domaine passionnant ! Contactez moi par mail à l'adresse : fanny.harmonie@gmail.com avec votre cv ou quelques lignes sur votre parcours, puis je vous recontacterai pour un entretien individuel. * Profession réglementée, pour exercer une attestation vous seras délivrée par l'agence.

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Rejoignez un réseau de mandataires immobiliers d'excellence avec EXP France, présent dans 24 pays. Un métier qui vous permet d'organiser vos semaines comme vous le souhaitez. Plusieurs postes à pourvoir. En tant que mandataire immobilier, et après avoir suivi des formations, vous accompagnerez vendeurs et acheteurs à chaque étape de leur projet : prospection, estimation, diffusion des annonces, visites, négociation, accompagnement pour les signatures de compromis de vente et acte authentique chez le notaire. Vous bénéficiez de 75 % de commissions, 100 % au-delà de 80 000 € de chiffre d'affaires, ainsi que la possibilité de créer votre propre équipe. Des actions en bourse vous seront offertes dès votre première vente. Débutant ou confirmé, un programme sur-mesure vous attend. Saisissez l'opportunité de réussir dans un domaine passionnant ! Contactez moi par mail à l'adresse : fanny.harmonie@gmail.com avec votre cv ou quelques lignes sur votre parcours, puis je vous recontacterai pour un entretien individuel. * Profession réglementée, pour exercer une attestation vous seras délivrée par l'agence.

photo Responsable logistique de production industrielle

Responsable logistique de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos principales missions seront les suivantes : Animer une équipe de plusieurs techniciens de maintenance et coordonner leur activité au quotidien, Optimiser le rendement et la qualité des interventions de votre équipe dans le respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes, Réaliser des visites d'entretien et des dépannages de chaudières individuelles gaz, chauffe-bains, chauffe-eau et radiateurs chez les locataires, Garantir la satisfaction de nos clients et entretenir de bonnes relations avec les gardiens d'immeubles. BAC à BAC +2 dans le domaine énergétique ou électrotechnique Expérience significative dans une fonction similaire Leader courageux et fédérateur Autonome, polyvalent et réactif Dynamique, rigoureux et efficace Excellent relationnel Esprit de service

photo Manutentionnaire

Manutentionnaire

Emploi Alimentation - Supérette

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant que Préparateur F/H ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. - Préparation des commandes des gammes : fruits et légumes et produits frais et secs - Rangement et nettoyage de son espace de travail - Utilisation d'un transpalette électrique Horaire de travail : en équipe fixe 5h - 12h30 ou 13h-20h30 Vos atouts Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. Ce que nous[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons des talents passionnés pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès collectif. Vos principales missions seront : Assure la gestion du personnel dans le respect de la réglementation sociale, la réglementation du travail et la politique RH de l'association. Administration du personnel : Accueil et organisation du parcours d'intégration des nouveaux arrivants. Suivre la mise à jour des dossiers des collaborateurs et suivre les dossiers de mutuelle et prévoyance Formalités d'embauche et de départ : DPAE, visite médicale, Solde de tout compte, attestation Pôle emploi. Transmission des éléments variables. Accompagner et orienter les salariés dans leur évolution, répondre à leurs questions, favoriser un climat social serein. Recrutement : Gestion du recrutement dans son intégralité. Suivi des contrats d'apprentissage et de professionnalisation (demande de prise en charge auprès de l'OPCO). Formation : Participer à la construction du plan de formation : Recenser et analyser les besoins de formation individuels et collectifs. Planifier et suivre annuellement les formations des salaries. Préparation des supports d'entretien[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CDD temps complet (35h / semaine) - poste basé sur Angers Rejoindre l'UDAF 49, c'est intégrer une structure de 240 professionnels investis pour proposer un accompagnement de qualité auprès des familles et des usagers. C'est aussi : - Contribuer à une mission porteuse de sens. - Partager nos valeurs : respect, solidarité, engagement et intégrité - Un baromètre Qualité de Vie au Travail au beau fixe. Nos collaborateurs apprécient particulièrement : Les relations entre collègues (esprit d'équipe, entraide et convivialité) L'équilibre vie personnelle/vie professionnelle (horaires flexible, télétravail) L'autonomie - Une attention particulière accordée lors de la phase d'intégration - Une politique de formation dynamique (60 à 75% des salariés formés chaque année, y compris en CDD) - Un travail en binôme avec un(e) assistant(e) et le soutien d'un service interne de conseil juridique et patrimonial En tant que mandataire, votre mission est à la croisée du social et du juridique. Concrètement, il s'agit de : - Assurer un accompagnement individuel global pour les situations qui vous sont confiées - Procéder à une évaluation de[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous travaillez au sein du service administration du personnel du groupement de gendarmerie départementale de la Haute-Saône et vos missions consistent à : - Mettre à jour les dossiers individuels des personnels du groupement sur le logiciel Agorh@ (VMP, tirs.) ; - Suivre les mouvements de personnel (affectations, mutations, démission, radiation des cadres ou des contrôles .) ; - Suivre les demandes de récompenses et décorations ; - Préparer la remise des médailles et récompenses lors de cérémonie au sein du groupement ; - Préparer, relire et saisir les dossiers de notation, mutation, sanction - Instruire et suivre les demandes d'habilitations (OPJ et ESP) ; - Suivre les arrêts maladie, les visites médicales, inaptitudes, arrivée / départ des dossiers 2ème partie et dossiers médicaux - Traiter les demandes de congés particuliers (paternité, maternité, parental, présence parentale, adoption, pathologique, convenances personnelles, de retraite.) ; - Établir certains documents administratifs (avis simplifié pour contrat, certificat de position militaire, etc) ; CDD de 11 mois à compter du 1er Novembre 2024 - Régime indemnitaire Ministère de l'Intérieur - La rémunération de[...]

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Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants. Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ? C'est un métier qui récompense la performance Il s'agit de désosser et parer la viande Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang C'est un travail en équipe Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment -La formation Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de BIGARD - CASTRES et se déroulera en 3 étapes: - 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H) - 5 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site en 12:40- 20:15 - 7 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté 12:40- 20:15 Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Enseignement - Formation

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants. Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ? C'est un métier qui récompense la performance Il s'agit de désosser et parer la viande Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang C'est un travail en équipe Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment -La formation Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de CODEVIA - Caussade et se déroulera en 3 étapes: - 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H) - 5 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site en ( 6:00 - 13h30 ) - 7 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté( 6:00 - 13h30 ) Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec[...]

photo Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) à la Direction de l'enfance et de la jeunesse, et placé sous l'autorité de la Directrice de la Crèche Collective, l'assistante maternelle a pour missions de participer à l'accueil et la prise en charge de l'enfant âgé de 0 à 4 ans et de sa famille, dans son quotidien de collectivité ; en adéquation avec le projet pédagogique de la structure, en collaboration avec une équipe. Activités principales : - Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins (changes, repas, sommeil, etc.) qui en découlent individuellement et en groupe - Accueillir l'enfant et sa famille au quotidien (transmissions), les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental (adaptations, rdv particuliers, buffets, réunions) - Effectuer les tâches techniques en respectant les règles d'hygiène et les protocoles de l'établissement - Appliquer et adhérer au projet éducatif de la section - Evaluer son action professionnelle au quotidien et annuellement - Observer l'enfant et repérer des « données » liées à son développement. Activités spécifiques - Analyser ses observations (y compris les manifestations de mal être de l'enfant) en collaboration avec l'équipe et la psychologue -[...]

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Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

Vous serez principalement chargé(e) de l'Accompagnement/encadrement groupe de jeunes descolarises de 16 a 20 ans en collaboration avec l'équipe. Missions suivantes: - Faire émerger un projet professionnel individuel - Recherche et gestion des stages et des conventions de stage - Constitution et gestion des dossiers de RFI, veille et prospection des differentes actions de formations disponibles - Organisation des ateliers tournants, visite d'entreprises et venue de professionnels, accompagnement des jeunes aux CIO, Mission locales, - Prise en charge ponctuelle des différentes problématiques sociales des jeunes: rendez-vous, santé, transports, administratif, mise en place d'ateliers socio-éducatifs - Actualisation des réseaux sociaux et du site internet - Participation aux réunions Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 09H00 à 17H00 (vacances scolaires partielles). Quelques disponibilites en soirees durant l'annee et 2 samedis par an, mini sejour Deplacements ponctuels sur le 91 et sur Paris

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Adjoint(e) au responsable QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour une reprise réussie, trouver le job qui vous sourit. Chez Adéquat, nous sommes convaincus qu'une rentrée pleine d'opportunités permet de redémarrer du bon pied. Envie de trouver la vôtre ? Rejoignez le réseau d'agence préférée des candidats et des intérimaires et décrochez le job Adéquat qui correspond à votre profil. Votre agence de Roissy vous décroche une mission en tant que assistant(e) chantier (QSE) F/H. Rattaché au responsable QSE et Directeur des Travaux Souterrains et génie-civil. Nouvelle saison, nouvelles missions : - Diffusion de documents (Sur la GED ou en diffusion interne). - Renseignement du fichier Gazelle : macro XLS rempli 1 fois par semaine en lien avec le planning. - Tenue à jour de tableaux de suivi des réunion, visite, CR ou courrier. - Préparations commandes EPI. - Envoi des convocations ( CISSCT, CGS, Réunion diverses + inspection du travail. - Gestion des badges et E/S barrières (affectation au site, accès par automobile par plaque LMA et OA) - Réceptionne (bon livraison, attachement) administrativement dans l'application gestion dédié. - Appui pôle assistance de direction du projet (traiter le courrier pour dispatch, Rédiger et présenter[...]

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Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants. Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ? C'est un métier qui récompense la performance Il s'agit de désosser et parer la viande Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang C'est un travail en équipe Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment -La formation Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de PUIGRENIER et se déroulera en 3 étapes: - 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H) - 4.5 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site en ( 5:00 -12:00 ) - 5 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté ( 5:00 -12:00 ) Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vals-les-Bains, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Direction générale adjointe Solidarités (DGAS) Direction Territoriale (DTAS) Service : Enfance Résidence du poste : VALS LES BAINS Filière (s) : Médico-sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Assistant socio-éducatif Grade(s) cible du poste : Assistant socio-éducatif Grade(s) d'accès possible : Assistant socio-éducatif Classe exceptionnel Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100% Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en œuvre les mesures D'aide éducative à domicile pour les mineurs Les mesures d'assistance éducative en milieu ouvert Les évaluations en protection de l'enfance L'accompagnement des mineurs chez un tiers digne de confiance Accompagnement jeunes majeurs Assurer la continuité du service enfance en période de congés Accompagnement des familles[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Direction générale adjointe Solidarités (DGAS) Direction Territoriale (DTAS) Service : Enfance Résidence du poste : LES VANS Filière (s) : Médico-sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Assistant socio-éducatif Grade(s) cible du poste : Assistant socio-éducatif Grade(s) d'accès possible : Assistant socio-éducatif Classe exceptionnel Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100% Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en œuvre les mesures D'aide éducative à domicile pour les mineurs Les mesures d'assistance éducative en milieu ouvert Les évaluations en protection de l'enfance L'accompagnement des mineurs chez un tiers digne de confiance Accompagnement jeunes majeurs Assurer la continuité du service enfance en période de congés Accompagnement des familles[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Podensac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Définition du poste : Le.la responsable de programme (RP) mobilise et accompagne collectivement et individuellement un groupe de jeunes en situation de vulnérabilité sociale et professionnelle. Il.Elle fait partie d'une équipe de trois responsables de programme d'OIM sur le territoire de l'Entre-deux-Mers. En mission secondaire, il.elle a en charge de développer des ateliers sportifs hors les murs. Ce poste s'intègre dans le cadre du déploiement national de poste d'éducateurs socio-sportifs du ministère des sports. Missions Principales : - Mobiliser et suivre des jeunes de 16 à 25 ans sur la durée du parcours en lien avec les partenaires jeunesse du territoire. - Préparer et accompagner les jeunes à leur immersion dans des structures de l'animation sportive et socio-culturelle (prospection des structures, contractualisation, visites terrain.). - Accompagner les jeunes qui le souhaitent dans le suivi et le montage de leur mission de Service Civique d'Initiative sur le territoire. - Veille, en lien avec les partenaires sociaux à la levée des freins sociaux professionnels du jeune. - Co-construction, avec chaque jeune, de son parcours de préformation dans le domaine de l'animation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Lormont, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons donc un Assistant Administratif (H/F) pour le remplacement en congé maternité de l'une de nos collaboratrices : Missions principales : Décharger l'équipe encadrante en réalisant l'ensemble des tâches administratives pouvant être réalisées au niveau de l'emploi. Assurer la gestion administrative et opérationnelle des activités RH et assister la direction dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel et au recrutement. PARTIE ADMINISTRATIVE : Activités administratives générales - Traitement courrier / mails + rédaction réponses, - Maintenir à jour les supports, - Classement et archivage des documents, Relation clients / Salariés / Visiteurs - Accueil physique, téléphonique et électronique (mails) - Traitement et dispaching des appels, - Assistance aux salariés dans leurs démarches diverses, - Interlocuteur privilégié dans les échanges entre l'équipe, les salariés et les clients, - Suivi et traitement des réclamations clients, - Noter sur fichier interne l'ensemble des informations entrantes à destination des collaborateurs, . PARTIE RESSOURCES HUMAINES (éventuellement) : Secrétariat de direction - Participer à la[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du chef de service local de solidarité de Grenoble Nord et de son adjoint, du Territoire de l'Agglomération Grenobloise l'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département : - il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion, - il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales, - il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables, - il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. Conseille, oriente et soutient des personnes et des familles connaissant des difficultés sociales et aide dans les démarches. Répondre aux missions de la polyvalence de secteur et à celles de l'Aide sociale à l'enfance dans l'accompagnement des familles et des enfants Activités : - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux , vous serez en charge des missions suivantes en lien avec le projet d'établissement : - accueillir les résidents, - réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de plusieurs ménages, dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA..., - participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé), - participer à la gestion de l'attente et de la vie collective au sein du dispositif, assurer des visites d'appartements afin de veiller au bon fonctionnement et à l'entretien des logements, gérer la sortie du dispositif, - participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. Votre profil : Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisée, d'assistant de service social ou CESF, vous possédez une expérience avec les acteurs de l'intervention sociale et possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile ainsi que les droits et devoirs de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Damvillers, 55, Meuse, Grand Est

Vous avez une première expérience avec les enfants et adolescents(es) et vous souhaitez vous qualifier dans le secteur social. Nous sommes à la recherche d'un apprentissage Moniteur/trice) Educateur ou Educateur/trice spécialisé(e). Dans ce cadre, vous serez formé(e) au métier de moniteur (trice) ou d'éducateur (trice) au sein de l'établissement et au sein de l'IRTS de VERDUN. Vous aurez en charge d'organiser et de mettre en place des actions socio-éducatives. La maison d'Enfants à Caractère Social de Damvillers a ouvert ses portes en aout 2023. Un bâtiment totalement rénové avec des espaces extérieurs aménagés, des chambres individuelles et tout le confort nécessaire à l'accueil des 11 enfants actuellement confiés par l'Aide Sociale à L'Enfance (tranche d'âge actuelle 6 à 12ans). Si vous souhaitez rejoindre notre équipe jeune et dynamique et vous former dans le domaine de l'enfance, n'hésitez pas postuler et ou venir visiter notre établissement. Possibilité d'intégrer la filère Moniteur éducateur en apprentissage de l'IRTS de Verdun jusqu'au 30/11/2024.

photo Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Enseignement - Formation

Guénin, 56, Morbihan, Bretagne

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants. Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ? C'est un métier qui récompense la performance Il s'agit de désosser et parer la viande Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang C'est un travail en équipe Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment -La formation Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de JEAN-FLOCH et se déroulera en 3 étapes: - 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H) - 3 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site en ( 13:30 - 21:30 ) - 4 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté ( 13:30:21:30 ) Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes[...]

photo Enduiseur / Enduiseuse

Enduiseur / Enduiseuse

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge d'intervenir en binôme sur des maisons individuelles et de : Rénover et Poser :***Les toitures * Façades Et participer aux chantiers de :***D'isolation dans les combles Description du profil : Notre Futur Poseur :***Expérience en couverture, charpente ou peinture en bâtiment/ façade, maçonnerie et ou peinture en carrosserie bienvenue * Bricoleur, Manuel, Polyvalent * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité * Permis B Exigé. Poste évolutif. Modalités :***Contrat CDI 39h/hebdo * Rémunération : Fixe négociable selon expérience * Tickets Restaurant * Primes * Mutuelle Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous occuperez le poste d'assitant-e accueil petite enfance. Vous serez chargé(e) de proposer des activités cohérentes avec les axes pédagogiques établis, de suivre le rythme des enfants tout en veillant à leur hygiène et à leur alimentation, d'apprendre l'autonomie aux plus grands et d'organiser des jeux et des activités d'éveil pour favoriser leur développement social avant leur entrée à l'école. Voici les missions auprès des enfants : - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ) - Favoriser la socialisation par un discours adapté - Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture - Appliquer[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Enseignement - Formation

Cuiseaux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants. Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ? C'est un métier qui récompense la performance Il s'agit de désosser et parer la viande Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang C'est un travail en équipe Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment -La formation Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de Bigard et se déroulera en 3 étapes: - 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H) - 4.5 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site en ( 12:30 - 20:30 ) - 5 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté ( 12:30-20:30 ) Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes sur[...]

photo Professeur / Professeure d'enseignement agricole

Professeur / Professeure d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Rouillon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions du poste Au sein des équipes « Agriculture » du lycée Construire et assurer les séquences - séances pédagogiques en lien principalement avec : - L'alimentation des bovins, - La traite et qualité du lait - Les soins et gestion de la reproduction en élevage bovin Modalités : cours, TD et TP (salle, sur l'exploitation de l'établissement .), organisation et encadrement de visites Elaborer des supports et outils de formation et d'évaluation adaptés Vos séances sont destinées à des élèves en Bac Pro CGEA et BTS ACSE. Assurer le suivi pédagogique : suivre les connaissances/compétences individuelles des apprenants par des exercices, formatifs .. Évaluer le travail et les connaissances acquises par la création et la mise en place d'évaluations. Compétences liées au poste Compétences techniques : Etre titulaire d'un diplôme BAC+2/BAC +5 en rapport avec la zootechnie et conduite d'élevage bovin Avoir des connaissances et de l'expérience concernant la zootechnie et la conduite d'élevage bovin Une expérience préalable dans le domaine de la formation serait appréciée. Des connaissances et/ou de l'expérience dans la conduite d'engins agricoles utilisés en élevage[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Chantelle, 30, Allier, Occitanie

Sous la responsabilité du directeur et du chef de service, vous assurez la mise en œuvre des suivis du Service d'Accompagnement A la Vie Sociale pour des adultes en situation de handicap sur le territoire de Vichy et de Chantelle. Dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire vous assurez les missions suivantes : - Aide à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets individuels dans les domaines de la santé, de l'insertion sociale et professionnelle, du logement, - Approche budgétaire et administrative. -Animation d'actions collectives - Travail en réseau et partenariat tenue de permanences - Visites à domicile, accompagnements physiques - Réunions.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche pour son service Accueil de Jour, à Montbéliard, un éducateur spécialisé (H/F) en CDI, à temps plein, à compter du 18 novembre 2024. permis de conduire indispensable. Le SAJ accueille 25 enfants, filles et garçons, de 13 à 18 ans à la journée du lundi au vendredi. Il a pour mission d'accompagner des bénéficiaires en difficultés sociales et psychologiques dans la construction de leurs projets d'insertion (scolaire et professionnel). Missions : Sous la responsabilité du Directeur adjoint, les missions principales sont : - Être référent de parcours : identifier les besoins individuels de l'enfant, élaborer des réponses[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Assistant-e Accueil Petite Enfance Profil minimum requis - Assistante maternelle agrée justifiant de 5 années d'expérience. - Titulaire d'une certification au mois de niveau V (CAP Petite enfance, BEP Carrière sanitaire et sociale, BEPA option services aux personnes, diplôme d'assistant familiaux, aide médico-psychologique, surveillant/ visiteur de nuit en secteur social et médicosocial, certificat de qualification professionnelle Garde d'enfants à domicile) justifiant de 2 années d'expérience minimum. Nature du travail Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Le rythme de l'assistant(e) d'accueil petite enfance suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Profil minimum requis - Assistant(e) maternel(le) agré(e) justifiant de 5 années d'expérience. - Titulaire d'une certification au mois de niveau V (CAP Petite enfance, BEP Carrière sanitaire et sociale, BEPA option services aux personnes, diplôme d'assistant familiaux, aide médico-psychologique, surveillant/ visiteur de nuit en secteur social et médicosocial, certificat de qualification professionnelle Garde d'enfants à domicile) justifiant de 2 années d'expérience minimum Nature du travail Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Le rythme de l'assistant(e) d'accueil petite enfance suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bussy-Saint-Georges, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

En parallèle de ta formation, tu découvriras le quotidien d'une agence d'Emploi, en occupant le poste d'Assistant(e) de Recrutement à travers les missions principales suivantes : RECRUTEMENT - Sourcing, sélection de candidats, entretiens de recrutement de profils qualifiés, tests, rédaction de synthèses d'entretiens et proposition des candidats aux entreprises. - Gestion des annonces sur les différents job boards selon les profils de poste communiqués par les entreprises. - Relations avec nos parties prenantes (missions locales, France Travail, associations). - Développement de l'ancrage territorial, organisation de notre participation aux forums, salons, réunions avec nos partenaires. ORGANISATION RH - Elaboration de plans de recrutement mensuels en collaboration avec la Directrice d'Agence. Suivi des indicateurs de performance en collaboration avec l'équipe : tableaux de bords mensuels, reportings, synthèses hebdomadaires des indicateurs (nombre de salariés en poste, par qualification et par entreprise). - Connaissance de notre démarche RSE PAIES ET JURIDIQUE - Identifications des éléments de paies afin de pouvoir gérer certaines réclamations des salariés. Connaissance[...]

photo Responsable pédagogique

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Pour les programmes de Master en Design de Mode et en Stylisme de Mode, définir la direction et les lignes directrices pour planifier et organiser les activités académiques du corps enseignant, superviser l'avancement des cours et surveiller les performances en termes d'efficacité du contenu, d'action académique et de satisfaction des étudiants (voix des étudiants et NPS), en accord avec les exigences de Regent University London, RNCP et des retours du gouvernement ; diriger et coordonner les activités liées à l'innovation de l'offre académique et de la méthodologie d'enseignement ; contribuer à la formation des tuteurs ; gérer les relations avec les institutions académiques. Objectif principal du rôle Enseignement Planifier les activités d'enseignement et préparer les cours, en veillant à ce que les briefs et les briefs industriels soient intégrés de manière appropriée. Planifier des activités pertinentes au sujet (inviter des intervenants externes, autoriser des visites externes, etc.) et collaborer avec les tuteurs et les responsables d'unité pour la livraison. Rechercher en permanence du matériel et des contributions pour les étudiants et être très réactif aux besoins[...]

photo Visites guidées des 24 Heures du Mans

Visites guidées des 24 Heures du Mans

Patrimoine - Culture, Visite guidée

Le Mans 72000

Le 28/12/2024

Découvrez nos offres de visites guidées individuelles pendant les vacances scolaires ! Explorez le circuit ou le musée accompagné d’un guide et plongez dans l’univers des 24 Heures du Mans. Réservez dès maintenant pour une expérience inoubliable. Découvrez le musée comme vous ne l’avez jamais visité ! Accompagné d’un guide conférencier, entrez dans l’univers des 24 Heures du Mans ! En famille, entre amis, venez écouter l’histoire de l’automobile et les anecdotes qui ont marqué la course mancelle. La visite guidée du Circuit des 24 Heures du Mans dure 2h00 et se fait à pieds. Elle vous permet de découvrir les coulisses de la course grâce aux anecdotes et aux explications d’un guide conférencier. Ayez accès à des lieux mythiques et privilégiés* : la direction de course, le podium ou encore la salle speaker.* Sous réserve de disponibilité. Départ de la visite guidée du Musée à 10h30 pour une durée de 1h30. Départ de la visite guidée du Circuit à 14h00 pour une durée de 2h00. Inscription obligatoire : - Par mail : heritage@lemans.org - Par téléphone : 02 43 72 72 24 Informations requises : - Choix de la date - Choix du type de visite (Musée + Circuit, Musée, ou Circuit)[...]

photo Visites guidées des 24 Heures du Mans

Visites guidées des 24 Heures du Mans

Patrimoine - Culture, Visite guidée

Le Mans 72000

Le 21/12/2024

Découvrez nos offres de visites guidées individuelles pendant les vacances scolaires ! Explorez le circuit ou le musée accompagné d’un guide et plongez dans l’univers des 24 Heures du Mans. Réservez dès maintenant pour une expérience inoubliable. Découvrez le musée comme vous ne l’avez jamais visité ! Accompagné d’un guide conférencier, entrez dans l’univers des 24 Heures du Mans ! En famille, entre amis, venez écouter l’histoire de l’automobile et les anecdotes qui ont marqué la course mancelle. La visite guidée du Circuit des 24 Heures du Mans dure 2h00 et se fait à pieds. Elle vous permet de découvrir les coulisses de la course grâce aux anecdotes et aux explications d’un guide conférencier. Ayez accès à des lieux mythiques et privilégiés* : la direction de course, le podium ou encore la salle speaker.* Sous réserve de disponibilité. Départ de la visite guidée du Musée à 10h30 pour une durée de 1h30. Départ de la visite guidée du Circuit à 14h00 pour une durée de 2h00. Inscription obligatoire : - Par mail : heritage@lemans.org - Par téléphone : 02 43 72 72 24 Informations requises : - Choix de la date - Choix du type de visite (Musée + Circuit, Musée, ou Circuit)[...]